Grup Especial de Comandament Operatiu "Black Bears"
Que és el GECO?
Primer de tot, això és una mica un experiment. Dintre del grup 1RA hi ha diferents nivells de jugadors, amb diferents inquietuds. I la dinàmica habitual dificulta algunes coses. És per això que vull adaptar una idea que vaig viure en una altre comunitat al nostre grup.
El GECO, també coneguts (perquè ho dic jo) com a Black Bears, és per tant un grup amb un caràcter practic, pensat per operar en missions de pocs efectius com a grup independent i cohesionat, i en missions de més efectius com a líders d'equip i d'esquadra.
La idea és tenir un grup motivat de companys, que entenguin la continua formació i excel·lència com un deure personal, i el lideratge dels equips com la seva feina.
Que no és?
No és un grup oficial del grup 1RA, si no oficiós. No actua fora del grup 1RA si no dintre, tot i que de manera independent. No queda exclòs de les normes del grup 1RA, tot i que fora de les activitats oficials del grup 1RA es poden aplicar normes pròpies. No és un club privat per actuar al marge del grup 1RA, si no una eina per millorar el funcionament del propi grup des d'un altre enfocament, com a iniciativa privada experimental. No és un grup amb privilegis per damunt de la resta de companys del grup 1RA.
Qui vull al grup?
Això és un grup selecte, i només en formaran part aquells companys que comparteixin els ideals del grup. Companys dedicats, amb alta capacitat operativa, fàcil aprenentatge, i temps per participar dels entrenaments habituals.
Que farem al grup?
El GECO és basa en dos pilars fonamentals, professionalitat i lideratge. Amb això es busca suplir les carències actuals de preparació i professionalitat dels membres, i la falta de líders voluntaris i preparats. Tot i que això normalment és mira de solucionar als cursos normals, aquest cop, com a projecte personal, vull provar un altre enfocament. Treballar en un grup petit, fer-lo extremament efectiu, i expandir aquesta situació després poc a poc al grup general.
Professionalitat
Els diferents companys aprenen a diferents ritmes, i això dificulta que alguns companys veterans i/o amb alta capacitat operativa puguin aprofitar bé les seves habilitats i exprimir el grup. Per donar-nos un entorn on puguem polir encara més els nostres coneixements, actuarem en un grup reduït de membres, per tal d'aprofitar al màxim el nostre potencial. És tracta que els companys més preparats tinguin també un espai per a ells.
Lideratge
La falta de líders, i sobretot de líders preparats és una constant. Pocs volen fer de líders, menys estan capacitats, i els únics que complim els requisits acabem cansats de fer-ho sempre, sobretot quan les diferencies de nivell dificulten molt la nostra tasca.
Per evitar aquest problema, el grup dedicarà una part important en formar-nos com a líders, ja que només podran formar part d'aquest grup els que vulguin liderar quasi-be sempre. La idea és que suplim les carències de nivell dels membres, posant líders altament capacitats i cohesionats.
Com ho farem això?
Molt fàcil, amb entrenaments constants. Haurem de quedar mínim un cop per setmana per entrenar. No es tractarà de les classes que solem fer, si no d'entrenaments d'aprenentatge i repetició. És ha dir, el que aprenem, ho tornarem a entrenar setmana rere setmana, com fan els soldats, per aconseguir guanyar efectivitat i "memòria muscular".
A més de l'entrenament obligatori setmanal, haurem de tenir predisposició a quedar sempre que algun company ho demani per entrenar, excepte clar que no puguem per causes normals a la vida (feina, família, etc...). Però hi ha d'haver una pro-activitat nostra, per proposar als companys d'entrenar (fer missions compte com entrenament) i acceptar també les propostes dels altres.
Que et donarà el grup a nivell personal?
Et donarà una alta capacitat operativa i de combat. És a dir, seràs un membre altament entrenat, i molt més capacitat per afrontar els combats que la resta de companys. A més tindràs un alt entrenament en lideratge, que et permetrà desenvolupar aquesta tasca molt més fàcilment, passant de ser una cosa difícil i frustrant , a un feina molt satisfactòria que voldràs repetir sempre que puguis.
Tot això ho compartiràs amb un grup reduït de companys, que actuareu en coordinació com a membres del mateix equip, o com a líders dels diferents equips. Així et podràs recolzar sempre en els teus companys sabent que tens un grup de companys altament preparats per fer front a la missió.
Com puc formar part del grup?
Degut al funcionament del grup, i al que es busca, només formaran part, de moment, 3 companys del grup 1RA (4 en total amb mi). Qualsevol podrà demanar plaça, però jo decidiré segons preferències qui en formarà part. En el futur, si el projecte va bé, és podria ampliar.
No cal cap curs oficial del grup 1RA per formar part d'aquest grup, tot i que ajuda. Això és així perquè al grup començarem tot des de zero, i la selecció dels companys és basarà en la capacitat real i no en uns "certificats". Tampoc hi ha un requisits mínim de temps com a membre del 1RA per a demanar l'ingrés.
Que busco en els companys?:
- Motivació per fer tot el que és proposa.
- Uns coneixements avançats de combat, o facilitat per aprendre.
- Suficient temps lliure per fer els entrenaments.
- Voler fer de lider de manera habitual (no per obligació, si no per desig).
Que no busco?:
- Companys sense temps lliure suficient.
- Gent que els hi costi desenvolupar-se amb el simulador (patates no gràcies).
- Persones amb falta d'implicació. Aquí es ve a treballar, no ha posar excuses.
